من أول تعيين الموظف إلى تقييم الأداء الشهري، منصة HR كاملة مصممة للنوادي الرياضية وتحديات التشغيل اليومية.
تتبع الموظفين
360°
إدارة الرواتب
آلي
تقارير الأداء
لحظية
1) بداية اليوم
تسجيل حضور تلقائي + إشعار أي تأخير أو غياب مبكر للإدارة.
2) أثناء التشغيل
متابعة المهام والجلسات، وتسجيل طلبات الإجازة أو التبديل في الوقت الفعلي.
3) نهاية الشهر
تجهيز الرواتب مع تفاصيل التأخير والغياب والتقييم، ثم اعتماد كشف نهائي.
نعم، يمكنك إدارة فرق كل فرع بصلاحيات وتقارير مستقلة مع رؤية موحدة للإدارة.
نعم، تستطيع تحديد نوع احتساب التأخير والغياب وربطها مباشرة بمخرجات الرواتب.